Lundi-Vendredi9H00-12H30 / 14H00-18H00

TOPISSITUDE

9, Rue Victor Hugo – 35000 RENNES

Tel : 02 23 24 55 31

points-of-you.fr

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Qui sommes-nous ?


La société TOPISSITUDE® est née de la rencontre d’Hélène Babok-Haeussler et d’Elodie Palfer-Sollier, 2 coachs professionnelles, formatrices certifiées animées par l’envie de partager la puissance des outils et des processus Points of You® en France et au-delà !

Pour nous, Points of You® c’est bien plus que des outils ! Avec Points of You® nous avons découvert une philosophie, des valeurs et vécu des expériences qui ont changé nos vies.

Points of You® est une entreprise-phare dans le domaine de la formation en développement personnel et professionnel.

Les jeux Points of You® sont des outils qui permettent de faire une pause, d’envisager une situation sous un angle nouveau et faciliter la communication à partir de photos, de mots et d’histoires. Ils peuvent être utilisés aussi bien par des professionnels et des organisations que par des particuliers.

Depuis sa création en 2006 par deux entrepreneurs créatifs – Efrat Shani et Yaron Golan, ces jeux ont été distribués dans plus de 147 pays et traduits dans 25 langues différentes.

Plus de 50.000 personnes ont participé à des ateliers, et, à ce jour, il existe plus de 400 formateurs certifiés Points of You® dans le monde.

C’est cet univers qu’aujourd’hui nous voulons faire partager au plus grand nombre.

Vous avez envie de développer votre intelligence émotionnelle et de vous connecter à votre intuition ?



En auto-coaching ou accompagné(es) par des professionnels de l’accompagnement (thérapeutes, coachs, formateurs, facilitateurs, consultants en organisation, professionnels des ressources humaines), en individuel ou en collectif, les jeux Points of You® vous permettront d’explorer des thèmes significatifs de la vie de façon ludique, puissante et unique.

Notre point de vue.


Nous croyons que pour toute chose il existe une infinité de points de vue différents.

Les personnes, les objets, les expériences, les endroits, tout.

Quand il nous est difficile de comprendre quelque chose ou quelqu’un, c’est probablement parce que notre perspective est trop limitée pour voir vraiment.

Et quand nous ne voyons pas, nous ne pouvons pas décider, nous nous sentons coincés.

Les outils et les formations Points of You® nous poussent à nous mettre en mouvement à la recherche de nouveaux points de vue.

Notre regard va plus loin au plus profond de nous et tout autour de nous.

Cette exploration stimulante aiguise nos sens,  nous ouvre de nouvelles possibilités et nous met en action.


Les jeux.


The Coaching Game* propose 65 cartes associatives permettant d’explorer des thèmes significatifs de la vie quotidienne. Un livre coloré invite à approfondir la réflexion. Chaque thème est illustré par des histoires, des citations, des interprétations et par des photos supplémentaires. Un tapis de jeu propose quatre processus selon une méthode structurée pour examiner nos objectifs. Les fiches de synthèse nous aident à transformer nos découvertes en actions.

Punctum favorise les connexions associatives entre des photos, des mots et des questions. Ces combinaisons multiples en font un outil fascinant, particulièrement efficace en thérapie dynamique, en coaching, en formation et en conseil. Le jeu comporte un livret offrant des suggestions d’utilisation de Punctum dans différents contextes. Punctum c’est 33 photos, 33 cartes « mots » faisant référence au livre de The Coaching Game*, 33 cartes « question ».

Faces, est une manière puissante de se connaître soi-même à travers l’observation des autres. Il parle des êtres humains et de la manière dont nous nous percevons les uns les autres. Faces nous permet d’observer nos proches selon de nouvelles perspectives. Il nous questionne sur nos relations et sur ce que nous souhaitons conserver de chacune d’entre elles. Faces c’est 99 photos de visages en noir et blanc, 58 cartes « reflet » représentant les caractéristiques humaines que nous partageons tous, un livre proposant une compilation d’histoires, de paroles de chansons, de poèmes et de citations offrant tous différents points de vue à chacune des 58 cartes « reflet », un tapis de jeu proposant 4 processus d’observation pour un travail individuel ou en face-à-face.

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* The Coaching Game : Le Jeu de Coaching

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